Ликвидация ООО — это официальное прекращение работы компании с расчётом по всем долгам. Просто перестать сдавать отчётность нельзя: долги останутся, а налоговая может исключить фирму из реестра принудительно. Ниже — порядок действий, документы и ошибки, из-за которых процедуру приходится начинать заново.
Что такое ликвидация и чем она отличается от закрытия «молча»
Ликвидация — добровольное решение участников прекратить деятельность компании. С этого момента фирма не заключает новых сделок, а только завершает начатые и рассчитывается с кредиторами.
Закрыть ООО «молча» — значит бросить его без отчётности и налогов. Тогда налоговая может исключить компанию из реестра по своей инициативе. Долги при этом не исчезают: их могут взыскать с тех, кто отвечал за управление, а кредиторы вправе оспорить такое исключение.
Шаг 1. Примите решение и назначьте ликвидатора
Решение принимают участники общества на общем собрании. В протоколе фиксируют сам факт ликвидации, сроки и состав ликвидационной комиссии или ликвидатора.
Ликвидатор ведёт процедуру: подаёт документы, распоряжается счетами, рассчитывается с кредиторами. С момента назначения к нему переходят полномочия руководителя, а прежний директор от них освобождается.
Шаг 2. Сообщите в налоговую и опубликуйте сведения
В течение трёх рабочих дней после решения подайте в налоговую уведомление о начале ликвидации. К нему приложите решение участников и заявление о внесении записи в реестр.
Затем опубликуйте сообщение о ликвидации в официальном издании. Публикация нужна, чтобы кредиторы узнали о закрытии и могли заявить требования. Без неё процедура будет неполной.
Шаг 3. Проведите инвентаризацию и соберите долги
Ликвидатор проверяет всё имущество и обязательства компании. Составьте опись: что есть на счетах, в кассе, в основных средствах, кто должен вам и кому должны вы.
Дальше действует правило очерёдности. Сначала закрываются текущие расходы на саму процедуру, затем требования кредиторов по обязательным платежам и по договорам. Требования каждой очереди удовлетворяются только после полного расчёта с предыдущей.
Шаг 4. Рассчитайтесь с работниками и кредиторами
Сотрудников предупредите о предстоящем увольнении персонально и под подпись. В день увольнения выплатите зарплату за отработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск.
Кредиторам направьте письменные уведомления с указанием порядка и срока заявления требований. Если денег не хватает, имущество продают на торгах. Когда и этого недостаточно, ликвидатор обращается в суд с заявлением о банкротстве — ликвидация переходит в другую процедуру.
Шаг 5. Составьте ликвидационный баланс и закройте счета
После расчётов с кредиторами составьте промежуточный, а затем окончательный ликвидационный баланс. В нём не должно оставаться непогашенных обязательств.
Закройте банковские счета и сдайте отчётность за период работы. Остаток имущества передаётся участникам. Если после расчётов обнаружились долги, которые не учли, ликвидатор обязан их погасить.
Шаг 6. Подайте документы на исключение из реестра
В налоговую подают заявление о регистрации прекращения деятельности, окончательный ликвидационный баланс и подтверждение публикации. Запись в реестр вносится по итогам рассмотрения документов.
С этого момента ООО прекращает существовать. Храните документы компании: их нужно держать установленный срок даже после закрытия.
Ошибки, из-за которых процедуру не завершают
Первая ошибка — пропустить публикацию или уведомление кредиторов. Тогда ликвидацию могут признать недействительной, а долги распределят между участниками.
Вторая — не рассчитаться с работниками и налоговой до подачи баланса. Недостоверный баланс ведёт к отказу в регистрации и штрафам.
Третья — продолжать сделки после начала ликвидации. Новые договоры от имени закрывающейся фирмы создают риск оспаривания и личной ответственности ликвидатора.
Частые вопросы
Можно ли закрыть ООО с долгами перед налоговой?
Нет, сначала нужно погасить задолженность или пройти банкротство. Ликвидация с непогашенными обязательствами перед бюджетом не завершится.
Что будет, если просто перестать сдавать отчётность?
Налоговая может исключить компанию из реестра принудительно. Долги при этом сохранятся, а кредиторы смогут их оспорить.
Кто отвечает по долгам после ликвидации?
Если процедура проведена с нарушениями, требования могут предъявить ликвидатору и участникам. При корректной ликвидации обязательства прекращаются.
Нужно ли уведомлять работников заранее?
Да, о предстоящем увольнении сотрудников предупреждают персонально и под подпись. В день увольнения выплачивают зарплату и компенсацию за отпуск.
Услуга по теме: Постановка учёта.